#演算法公平

AI 面試官換一張臉，求職者對結果公唔公平嘅觀感已經跟住變

同一場 AI 面試、同一個落選結果，換咗虛擬面試官嘅種族同性別外觀，求職者對公平嘅評價已經有分別。呢項 CHI 2026 研究提醒企業，審核評分模型之餘，介面設計、拒絕理由同申訴安排都要一齊測試。